• انجام مطالعات لازم در مواردی از قبیل تشکیلات و روش ها ، آموزش ، طبقه بندی مشاغل و تهیه پیشنهادهای لازم جهت ارسال به مرجع ذی ربط
•  تهیه مجموعه هدف ، وظایف و پست های سازمانی وزارتخانه و یا سازمان متبوع و پیشنهاد آن به مرجع ذی ربط جهت تایید
•  تهیه شرح وظایف پست های سازمانی با همکاری واحدهای ذی ربط
•  انجام فعالیت های لازم در زمینه پیاده کردن مفاد طرح طبقه بندی مشاغل دولت در مورد مستخدمین وزارتخانه و یا سازمان متبوع با همکاری واحد کارگزینی
•  تشریک مساعی در تنظیم آیین نامه ها ، بخشنامه ها و دستورالعمل های مورد لزوم در ارتباط با نیازهای وزارتخانه و یا سازمان متبوع
•  هماهنگ نمودن فعالیت واحدهای تابعه با برنامه ها ، هدف های مورد نظر و خط مشی کلی تعیین شده
•  تهیه گزارش لازم
•  

احکام پرسنل ( رسمی، پیمانی و طرحی )

بررسی پرونده نیروهای طرحی، تسویه حساب و ارسال پرونده به ستاد دانشگاه

ارائه گزارش آمار پرسنلی شبکه و مراکز تحت پوشش بجز بیمارستان ها

امور مربوط به تخلفات پرسنل

صدور موارد تشویق و تنبیه پرسنل

بررسی و پیگیری جایگزین نیروهای خروجی و بازنشسته مراکز به جز بیمارستان ها

سامانه رصد

انجام امور مربوط به کارکنان اعم از قرارداد انجام کار معین و مشاغل کارگری ( بررسی پرونده پرسنلی، صدور احکام کارگزینی مربوطه )

اطلاع رسانی بخشنامه ها و دستورالعمل های واصله به مشمولین صندوق های بازنشستگی ( تامین اجتماعی و کشوری ) ضمن بررسی و جمع آوری سوابق بیمه ای کلیه کارکنان در قالب جدول اکسل  با قید تاریخ، مشخصات و مدت کامل هر 6 ماه یکبار و در صورت نیاز مکاتبه با کارمند مورد نیاز و گزارش موارد به مقام بالاتر

انجام کلیه امور مربوط به ارزیابی عملکرد سالیانه کارکنان

انجام امور مربوط به سامانه نقل و انتقالات کلیه کارکنان

انجام امور مربوط به سامانه اطلاعات مدیران سلامت شبکه و گزارش تکمیلی

اعلام گزارش آماری کارکرد روزانه هر سه ماه یکبار طبق فرمت ارسالی

اخذ گزارشات پرداخت سوابق بیمه ای کارکنان مشمول از کارمند و مطابقت با سامانه کارمند

بررسی پرونده های کارکنان متقاضی بازنشستگی پیش از موعد مشمول قانون مشاغل سخت و زیان آور

انجام فعالیت های مربوط به فعال و غیر فعال کردن اثر انگشت و انتقال آن جهت کلیه کارکنان شبکه و مراکز تابعه

معرفی همکاران صدور کارت تایمکس افراد متقاضی بصورت موقت و تعیین مهلت

انجام ارزیابی کارکنان پیمانی ( تمدید قرارداد )

بازدید و نظارت از مراکز تحت پوشش ضمن حضور در مراکز، آموزش چهره به چهره و رفع اشکالات همکاران واحدها

آموزش کارکنان جدیدالورود

انجام سایر امور ارجاعی طبق نظر سرپرست واحد

گزارش ماموریت و فراموشی کارت کارکنان بصورت ماهیانه و ارائه به مسئول بلافصل در صورت نیاز

گزارش خلاصه وضعیت بصورت دو هفته ای و ارائه به مقام مافوق

گزارش کارانه پزشکان و دندانپزشکان جهت ارائه به واحد گسترش مرکز بهداشت شهرستان

تایید استعلاجی کارکنان

ثبت اطلاعات کارکنان شیفت کار در مرکز خدمات جامع سلامت طبق ساعت موظفی ماه

معرفی کارکنان مشمول استعلاجی به کمیسیون پزشکی دانشگاه با احتساب تعداد مرخصی های استفاده شده آنها از ابتدای سال

مراجعه به سایت تامین اجتماعی جهت تایید یا رد تایید استعلاجی کارکنان مشمول توسط سازمان فوق و ثبت موارد در سامانه تردد پرسنل

تعریف سامانه تردد ( کارکنان جدیدالورود یا ابلاغ های صادره )

تنظیم و بررسی چارت مربوط به ابلاغ های صادر شده

انجام امور مربوط به سامانه مهندسی مشاغل

انجام امور مربوط به سامانه تردد کلیه کاکنان شاغل در واحدهای تحت پوشش

ارائه گزارش کاکرد ماهیانه از سامانه به مسئول بلافصل هر کارمند به صورت حوزه ی بهداشت و درمان

آموزش کارکنان جدیدالورود ( آئین نامه حضور و غیاب )

ارائه گزارش اضافه کار پرسنل از سامانه تردد به ستاد دانشگاه

بررسی سامانه تردد کارکنان در پایان هر سال و اعلام وضعیت مانده مرخصی ایشان در موعد مقرر پایان اردیبهشت ضمن بررسی مانده مرخصی سال قبل

صدور گواهی های حقوق، حق مهد و حق مسکن ماهیانه و گواهی حق لباس 6ماهه و گواهی حق سنوات و پاداش پایان سال به مالی شبکه

انجام سایر امور مربوط به کارکنان طبق نظر سرپرست واحد

• جمع آوری و تنظیم اطلاعات لازم در زمینه امور آموزشی
•  تهیه و تنظیم طرح ها و برنامه های آموزشی
•  برنامه ریزی ، ارزشیابی و نظارت بر اجرای فعالیت های آموزشی
•  برنامه ریزی برای توسعه آموزش ضمن خدمت با توجه به نتایج ارزشیابی
•  تهیه و تنظیم و اجرای تست های ارزشیابی فعالیت های آموزشی
•  نظارت بر تهیه و تنظیم اساسنامه های واحدهای آموزشی و طرح های لازم ، جهت تاسیس و توسعه واحدهای آموزشی
•  تهیه و تنظیم برنامه ها و دستورالعمل های لازم جهت برگزاری کلاس های کارآموزی و سمینارهای آموزشی
•  اجرای برنامه های آموزشی طی دوره
•  ارزشیابی مستمر فعالیت های مراکز آموزشی به منظور تعیین روش های مناسب جهت بهبود برنامه های آموزشی و رفع نارسایی های موجود
•  هماهنگ کردن روش های اجرای مصوبات آموزشی در موسسات مربوط و تعیین روش ها و معیارهای ارزشیابی
•  نظارت بر امور مربوط به برنامه ریزی توسعه آموزش دانش آموزان استثنایی ، عشایری ، سوادآموزش و ...
•  نظارت بر تشکیل و اداره انجمن های معلمان ، مشاوران راهنمای تحصیلی ، دانش آموزان استثنایی و مربیان
•  بررسی کلیه فعالیت های مربوط به برنامه ریزی آموزشی از لحاظ نیروی انسانی و مادی بر اساس برنامه های اجرا شده
•  شرکت در جلسات و کمیسیون های مختلف آموزشی
•  برآورد کلی اعتبار مورد نیاز واحدهای آموزشی از لحاظ پرسنلی ، ساختمان ، لوازم آزمایشگاهی و کارگاهی
•  انجام سایر امور مربوطه
•  

• ثبت کلیه مکاتبات چه بصورت حضوری ارباب رجوع و چه بصورت پستی با استفاده از نرم افزاری دبیرخانه
•  ثبت و ارجاع کلیه مکاتبات حسب دستور مقام مافوق شبکه
•  مشخص نمودن عنوان فرستنده و گیرنده و شماره و تاریخ نامه های در دست اقدام
• کپی برداری از ارجاعات مقام مافوق و ارسال آن به واحد های مربوطه
• اسکن نمودن نامه ها و مکاتبات داخلی و خارجی
• بایگانی نمودن سوابق نامه های صادره در زونکن مخصوص
• پیگیری سوابق نامه ها حسب دستور مقام مافوق شبکه
• ممهور نمودن نامه ها و مکاتبات طبق امضاء مدیر و معاونین
•  back up گرفتن از کلیه مکاتبات و نرم افزار نمودن اطلاعات مربوطه
• کنترل و تفکیک نامه های اداری طبق موضوع
• حفظ و نگهداری سوابق نامه ها و اوراق طبق مقررات و اصول بایگانی و تهیه فهرست مربوطه بر اساس روش تعیین شده
• ثبت کلیه فاکس های دریافتی و ارسال به واحد مربوطه حسب دستور مقام مافوق